UMSS sancionará a docentes que falten
El Consejo de la Universidad Mayor de San Simón UMSS aprobó por unanimidad el nuevo Reglamento de Control de Asistencia Docente que se implementara en todas las unidades facultativas a partir del 6 de marzo.
Con el reglamento se deja de lado las planillas y se implementa el control biométrico para 1.800 docentes.
“El Reglamento de Control de Asistencia Biométrico se ha aprobado sin mayores contratiempos. A partir del 6 de marzo se pondrá en vigencia”, indicó el rector de la Universidad, Juan Ríos del Prado.
El secretario general de la UMSS, Néstor Guzmán, manifestó: “Se instalarán los equipos biométricos y el primer día de clases se empezará con el registro. Además, las autoridades facultativas deben hacer el seguimiento a las clases, los docentes tienen 24, 48, 72 y hasta 102 horas académicas. Todos van a registrar su asistencia”, dijo.
Según el reglamento, se registrará el control por cada asignatura con una tolerancia de 15 minutos. A partir del minuto 16, se establecerá la sanción como retraso, y, después de la media hora, se computará como falta. En función a la cantidad de retrasos, se hará una amonestación escrita y el descuento correspondiente.
Sin embargo, la Federación Universitaria Local (FUL) exige implementar también otros mecanismos para garantizar la presencia de los docentes en las clases.
“El control biométrico no nos garantiza que el docente ingrese a clases; algunos malos docentes actúan así. Nosotros proponemos que cada dirección académica tenga supervisores para controlar que no haya docentes que sólo firman y luego se van”, dijo el dirigente Fidel Escobar.
Administración
En la sesión de Consejo también se aprobó una nueva escala salarial para los administrativos. También se decidió elaborar un Reglamento de Evaluación y Seguimiento para cualificar, evaluar y sancionar a los administrativos.
SE ELIMINA EL CONTROL POR PLANILLAS
Hasta 2016, la UMSS aplicaba un control de asistencia para docentes basado en planillas, que fue cuestionado por los estudiantes porque no garantiza la asistencia a clases del catedrático.
Las deficiencias se evidenciaron con el proceso contra el docente de psicología, Rolando López, por cobrar su salario sin asistir a dictar clases, cuando se desempeñaba como dirigente de la Federación Bolivia de Fútbol. Algunos estudiantes manifestaron que el caso López es uno de muchos, porque las planillas permitían que un tercero firme en su lugar.
